求人内容

求人有効年月日
2025-06-30
職種
営業
自動車整備業
【経験者／佐賀工場】ルート営業・法人営業／賞与３回実績
雇用形態
正社員
求人区分
フルタイム
派遣・請負等

派遣・請負ではない

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒840-0864

佐賀県佐賀市嘉瀬町荻野３３４－１

ＪＲ長崎本線　久保田駅　から　車6分

受動喫煙対策

あり

屋内禁煙

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙スペースあり
仕事内容
当社の営業は開拓するというより固定顧客が多く、新規先は少ない ため、車検時期に事前訪問などで案内を行ったり、月間入庫予定の 打合せを行ったり、車両回送をしたりする仕事となります。 大型車両、特殊車両がメインであり、車両知識が必要です。 技術的なことは工場部門が担当するので、必要最低限の知識で構い ません。 受付、整備士、営業のそれぞれの連携が重要な職種となります。 ●変更範囲：変更なし
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求人に関する特記事項
賃金は、経験・能力・資格等を考慮のうえ決定します。 勤務延長について、７０歳まで勤務延長し パート・アルバイト雇用も可能です。 連絡時間帯：平日１７時まで 工場見学も可能です。事前にご連絡ください。
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マイカー通勤
可能
駐車場の有無
有り
転勤の可能性
なし
在宅勤務
非該当
年齢制限

59歳以下

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢６０歳のため

学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可

法人営業経験、ルート営業経験あれば尚可

必要なＰＣスキル
ＭＯＳ一般レベル程度あれば尚可
普通自動車運転免許
必須 （AT限定不可）
試用期間
有り

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

賃金・手当

給与 (a+b+c)
200,000円 ～ 250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給 (a)

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日）

200,000円 ～ 250,000円
定額的に支払われる手当 (b)
無し
固定残業代 (c)
なし
その他の手当等付記事項 (d)
（ａ＋ｂ）の他に加算されるもの 通勤手当・・・通勤距離・交通手段により異なります 家族手当・・・扶養や子どもの年齢により異なります 管理職手当・・管理職者に対して支給します
月平均労働日数
21.6日
賃金形態等

月給

通勤手当
実費支給（上限あり） 月額　18,700円
賃金締切日
固定（月末）
賃金支払日
固定（月末以外）　翌月　10　日
昇給

昇給制度

有り

昇給（前年度実績）

有り

昇給金額／昇給率

金額　1月あたり 8,000 円 ～ 15,000 円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

有り

昇給（前年度実績）

有り

賞与（前年度実績）の回数

3回

賞与金額

賞与金額　600,000 円 ～ 800,000 円（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制（1年単位）

(1)8時30分～17時30分

就業時間に関する特記事項

昼休みと別に下記のとおり小休憩があります　１０：００～１０：１５（１５分）　１５：００～１５：１５（１５分）
時間外労働時間

有り

月平均10時間
３６協定における特別条項
無し
休憩時間
90分
年間休日数
105日
休日等

休日

日祝日その他

週休二日制

その他

その他

隔週土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇 その他会社カレンダーによる休日

その他の労働条件等

加入保険等
雇用　労災　健康　厚生
退職金共済
未加入
退職金制度
あり（勤続　5年以上）
定年制
あり　（一律　60歳）
再雇用制度
あり　（上限　65歳まで）
勤務延長
あり　（上限　70歳まで）
入居可能住宅
単身用あり

入居可能住宅に関する特記事項

月額５，０００円（寮費）　光熱費は実費となります
利用可能託児施設
無し

選考等

採用人数
1
募集理由
増員
選考方法
面接（予定1回）　書類選考
選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後 面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後　7日以内

面接選考結果通知

書類到着後　7日以内

求職者への通知方法
郵送　電話　Eメール
選考日時等
その他

その他の選考日時等

書類選考後、面接日時をご連絡いたします

選考場所

〒840-0864

佐賀県佐賀市嘉瀬町荻野３３４－１

ＪＲ長崎本線　久保田駅　から　車6分

企業情報

会社の特徴
ジーイーパートナーズカブシキガイシャ
企業名
RAKUVISA株式会社
企業所在地
〒150ー0043
東京都渋谷区道玄坂１丁目２１−１　渋谷ソラスタ３階
事業内容
・日本語オンラインプラットフォーム「RAKUVISA ACADEMY」の運営
・外国人人材に特化した職業紹介事業「JPスカウト」の運営
会社の特徴
当社では、海外人材を”単純労働力”としてではなく、次の時代を生き抜く”頼もしきパートナー”として認識して頂きたいと考えています。インバウンドの取込やクロスオーバー展開など、日系企業へ新たな市場を切り開く鍵となるのが”外国人留学生”ではないでしょうか。彼ら・彼女らの潜在力を正しく認識し活用する事で、グローバル展開が現実のものとなります。
外国人雇用の実績の有無
有り

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