求人内容
求人有効年月日
2025-06-30
職種
経理
一般貸切旅客自動車運送業
貸切バス営業所の統括業務/石垣市
一般貸切旅客自動車運送業
貸切バス営業所の統括業務/石垣市
雇用形態
正社員
求人区分
フルタイム
派遣・請負等
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒907-0241
沖縄県石垣市字桃里165-820
就業場所に関する特記事項
石垣空港 から車で7分
受動喫煙対策
あり
屋内禁煙
仕事内容
・運行管理
点呼、見積書や運行指示書作成等
・人事管理
・総務
運輸局への各種届け出、営繕等
・経理
小口現金管理、請求書作成
以上の業務を統括していただきます。
変更の範囲:変更なし
翻訳する
求人に関する特記事項
*マイカー通勤:無料駐車場あり
面接は、原則として弊社石垣島営業所若しくはズームで行います。
オンライン自主応募の方は紹介状不要
弊社は、福岡県・大阪府・沖縄本島に営業所を持つ貸切観光バスの会社です。この度、業務を拡大し石垣島にも営業所を開設しました。
観光業に興味をお持ちの方は、是非ご応募をお待ちしております。石垣島以外にお住まいの方からの応募も、石垣島への移住をお考えであれば歓迎いたします。
石垣島島外からの赴任の場合は支度金を支給いたします。
翻訳する
マイカー通勤
可能
駐車場の有無
有り
転勤の可能性
なし
在宅勤務
非該当
年齢制限
不問
学歴
不問
必要な経験等
あれば尚可
営業所長経験があれば尚可
必要なPCスキル
ワード・エクセル等の基本操作は必要です。
普通自動車運転免許
必須
試用期間
有り
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
賃金・手当
給与 (a+b+c)
300,000円 ~ 350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給 (a)
基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)
200,000円 ~ 200,000円定額的に支払われる手当 (b)
職務手当 50,000 円~50,000 円
役職手当 50,000 円~100,000 円
固定残業代 (c)
なし
その他の手当等付記事項 (d)
他県からの移住者には支度金として200,000円を支給します。
資格手当~50,000円
月平均労働日数
20.4日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり) 月額 30,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外) 翌月 20 日
昇給
昇給制度
有り
昇給(前年度実績)
有り
昇給金額/昇給率
金額 1月あたり 10,000 円 ~ 30,000 円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
有り
昇給(前年度実績)
無し
労働時間
就業時間
(1)9時00分~18時00分
就業時間に関する特記事項
点呼業務を行う場合はバスの運行スケジュールに沿ったものになりますので、出勤時刻は一定ではありません。時間外労働時間
有り
月平均20時間36協定における特別条項
無し
休憩時間
60分
年間休日数
120日
休日等
休日
その他
週休二日制
毎 週
その他
シフト制
夏季休暇、年末年始休暇
その他の労働条件等
加入保険等
雇用 労災 健康 厚生
退職金共済
未加入
退職金制度
定年制
あり (一律 65歳)
再雇用制度
あり (上限 70歳まで)
勤務延長
なし
入居可能住宅
単身用あり 世帯用あり
入居可能住宅に関する特記事項
他県からの移住者には、民間の賃貸住宅を社宅扱いとします。利用可能託児施設
無し
選考等
採用人数
1
募集理由
欠員補充
選考方法
面接(予定1回) 書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後 面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後 4日以内
面接選考結果通知
書類到着後 4日以内
求職者への通知方法
郵送 電話 Eメール
選考日時等
随時
選考場所
〒907-0241
沖縄県石垣市字桃里165-820
企業情報
会社の特徴
ジーイーパートナーズカブシキガイシャ
企業名
RAKUVISA株式会社
企業所在地
〒150ー0043
東京都渋谷区道玄坂1丁目21−1 渋谷ソラスタ3階
事業内容
・日本語オンラインプラットフォーム「RAKUVISA ACADEMY」の運営
・外国人人材に特化した職業紹介事業「JPスカウト」の運営
・外国人人材に特化した職業紹介事業「JPスカウト」の運営
会社の特徴
当社では、海外人材を”単純労働力”としてではなく、次の時代を生き抜く”頼もしきパートナー”として認識して頂きたいと考えています。インバウンドの取込やクロスオーバー展開など、日系企業へ新たな市場を切り開く鍵となるのが”外国人留学生”ではないでしょうか。彼ら・彼女らの潜在力を正しく認識し活用する事で、グローバル展開が現実のものとなります。
外国人雇用の実績の有無
有り
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