求人内容

求人有効年月日
2026-01-31
職種
ハウスキーピング(ホテル)
旅館,ホテル
【キャリア採用】ホテル客室清掃マネジメントスタッフ
雇用形態
正社員
求人区分
フルタイム
派遣・請負等

派遣・請負ではない

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒710-0055

岡山県倉敷市阿知2丁目8-1 5階

JR山陽本線 倉敷駅 から 徒歩3分


受動喫煙対策

あり

屋内禁煙

仕事内容
☆当ホテルで、お客様の思い出に残るご宿泊のひとときを過ごしていただくため、縁の下の力持ちとなってサポートするやりがいのある仕事です。 ◇業務内容はスタッフ管理、アメニティの発注、客室チェックなどのマネジメント業務が中心となります。入社後はベッドメイク、客室清掃、大浴場清掃、アメニティの補充などの現場業務を覚え、スタッフへ指導できるまでように教育してまいります。将来的には客室清掃の管理職としてご活躍いただくことを期待しております。 また、他部門への業務サポートもございます。実際にスタッフが宴会場での朝食業務をサポートしています。 ◇初心者の方でもご安心ください。丁寧に教育いたします。 また、性別に関係なくご活躍いただいています。
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求人に関する特記事項
★職場では様々な年齢のスタッフが元気に働いております。倉敷に宿泊して倉敷を好きになってくれる、そんな方々をどんどん増やしたい方、大募集しています。 ★職場の雰囲気や働いているスタッフの様子など、弊社のホームページで是非ご覧になってください。 ★弊社では、職場見学を選考時に実施しております。 ★弊社では新しい人事評価システムを導入しております。一人ひとりの従業員がやりがいをもって楽しく仕事ができるようサポートいたします。昇給は年2回です。人事評価で決定します。 ★マイカー通勤可能:駐車場は会社近くで要相談、駐車費用は会社と折半で負担要 ★仕事内容の変更範囲:当ホテルの全ての業務
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マイカー通勤
可能
駐車場の有無
有り
転勤の可能性
なし
在宅勤務
非該当
年齢制限

64歳以下

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

65歳未満の方を募集(定年65歳)

学歴

必須

高校以上

必要な経験等

あれば尚可

経験者優遇

試用期間
有り

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる   条件の内容

3ヶ月 時給1,064円

賃金・手当

給与 (a+b+c)
219,000円265,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給 (a)

基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(23.4日)

210,000円256,000円
定額的に支払われる手当 (b)

食事手当  9,000 円~9,000 円

固定残業代 (c)
なし
その他の手当等付記事項 (d)
役職手当、家族手当、サポート手当など
月平均労働日数
23.4日
賃金形態等

月給

通勤手当
実費支給(上限あり) 月額 15,000円
賃金締切日
固定(月末以外) 毎月 15 日
賃金支払日
固定(月末以外) 当月 25 日
昇給

昇給制度

有り

昇給(前年度実績)

有り

昇給金額/昇給率

金額 1月あたり 250 円 ~(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

有り

昇給(前年度実績)

有り

賞与(前年度実績)の回数

2回

労働時間

就業時間

変形労働時間制(1か月単位)

(1)9時00分~17時00分

時間外労働時間

有り

月平均10時間
36協定における特別条項
無し
休憩時間
45分
年間休日数
84日
休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

会社カレンダーによる(月7日程度)※休日の相談可能 特別休暇(結婚・出産・慶弔)、産前産後休暇、育児介護休業

その他の労働条件等

加入保険等
雇用 労災 健康 厚生
退職金共済
加入
退職金制度
あり(勤続 3年以上)
定年制
あり (一律 65歳)
再雇用制度
あり
勤務延長
なし
入居可能住宅
無し
利用可能託児施設
無し

選考等

採用人数
2
募集理由
増員
選考方法
面接(予定2回) 書類選考
選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後 面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後 7日以内

面接選考結果通知

書類到着後 7日以内

求職者への通知方法
郵送 電話
選考日時等
随時
選考場所

〒710-0055

岡山県倉敷市阿知2丁目8-1 5階

JR山陽本線 倉敷駅 から 徒歩3分

企業情報

会社の特徴
ジーイーパートナーズカブシキガイシャ
企業名
RAKUVISA株式会社
企業所在地
〒150ー0043
東京都渋谷区道玄坂1丁目21−1 渋谷ソラスタ3階
事業内容
・日本語オンラインプラットフォーム「RAKUVISA ACADEMY」の運営
・外国人人材に特化した職業紹介事業「JPスカウト」の運営
会社の特徴
当社では、海外人材を”単純労働力”としてではなく、次の時代を生き抜く”頼もしきパートナー”として認識して頂きたいと考えています。インバウンドの取込やクロスオーバー展開など、日系企業へ新たな市場を切り開く鍵となるのが”外国人留学生”ではないでしょうか。彼ら・彼女らの潜在力を正しく認識し活用する事で、グローバル展開が現実のものとなります。
外国人雇用の実績の有無
有り

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